Um planejamento estratégico de RH é um processo contínuo que exige compromisso e dedicação da alta administração e de toda a equipe de RH, sendo assim, o plano deve ser baseado em uma compreensão profunda dos objetivos da empresa, dos desafios do mercado e das necessidades dos colaboradores.
Para isso precis-se seguir alguns passos para iniciar o planejamento:
Definição clara dos objetivos , alinhamento com a estratégia da empresa, , análise do ambiente interno e externo, identificação das necessidades dos colaboradores, definição de ações e estratégias, comunicação e engajamento e monitoramento e avaliação.
Como Desenvolver um Planejamento Estratégico de RH
Com Catherine Mattice
948 usuários gostaram
Duração: 55 m
Nível de competência: Intermediário
Lançado em 06/07/2022
Detalhes do curso
Vá além do RH administrativo que enfoca a folha de pagamento, formulários e políticas e desenvolva um enfoque estratégico em seu ativo mais importante: as pessoas. A especialista em RH Catherine Mattice define os componentes do planejamento estratégico de RH, incluindo a avaliação das necessidades atuais, previsão do futuro e apoio à estratégia e à visão organizacional. Ela auxilia você na definição de suas necessidades de talentos e orienta sobre como recrutar, integrar, capacitar, remunerar, gerenciar e engajar os funcionários. Catherine também ensina como vincular a capacitação e outras atividades de RH aos resultados de negócios e ao RSI — para que você mostre aos seus líderes o verdadeiro valor dos programas de RH.
Competências que você irá adquirir
Receba um certificado compartilhável
Compartilhe o que você aprendeu e seja um profissional de destaque no setor desejado com um certificado que exibe seus conhecimentos obtidos com o curso.
LinkedIn Learning
Certificado de conclusão
-
Destaque o certificado na seção “Licenças e certificados” do seu perfil do LinkedIn
-
Baixe ou imprima como PDF para compartilhar com outras pessoas
-
Compartilhe on-line como uma imagem para demonstrar seus conhecimentos
Conheça o instrutor
Avaliações de alunos
-
Lilian Fonseca Fernandes
Lilian Fonseca Fernandes
Analista Financeiro | Analista de Faturamento | Analista de compras | Gestão de Boletos | Arquivos XML | Relatórios Gerenciais | Gestão de Estoque |…
-
Alice Langoni
Alice Langoni
Assistente de Recursos Humanos | Departamento Pessoal | Legislação I Admissão I Benefícios I Gestão de Pessoas I RH
-
Luana Beatriz Birchner
Luana Beatriz Birchner
Human Resources Analyst | Adecco on behalf of Stanley Black & Decker
Conteúdos
O que é incluído:
- Pratique enquanto aprende 1 arquivo de exercícios
- Teste seus conhecimentos 3 testes
- Aprenda remotamente Acesso em tablets e celulares