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“その希望、全部まとめて実現しよう”【ITエンジニア】未経験OK 株式会社KAMING 年休125日/残業月3.3h/面接1回/平均還元率80.1％/常時1万案件

  • 正社員
  • 420万～1000万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • リモートワーク可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2025/10/28
掲載終了予定日：2025/12/22

この求人のポイント

未経験でも恐れるな──社員定着率91.8％×還元率80.1％×年間休日125日以上×年収130万円UPの実例も！
強み1 ：【還元率80.1％】今のスキルで報われる世界 強み2 ：【常時1万案件】道は無数、選ぶのはキミ！ 強み3： 【全国参画可】家からでも、遠方からでもOK 強み4： 【好案件多数】上流工程/高単価/仲間と成長 強み5： 【独立可能】会社員かフリーか、それも自由 強み6：【定着率◎】土日祝休み、年休125日、副業可
あなたの未来はあなたが選ぶ──案件も、体制も、収入UPも、休みも、副業も。全部ほしいならKAMINGにCOMING
株式会社KAMINGのPRイメージ
この求人にたどり着いたあなたへ。
当社には“上流”“プライム”の舞台が広がり、
自らが案件を選び取ることで【収入UP】を果たした社員も！

＼希望を叶えた例（一部）／

  • リモート or フルリモート
  • 副業の自由
  • フリーランスへの転身
  • 給与の改善
  • 休みや残業の整った環境
  • さらなるスキルアップ …etc.

⇒ その全てを、我がKAMINGでは実現可能。

ーあなたの理想の生活は、今ここから始まるー

仕事内容

＼KAMINGでは、「案件選択制」×「体制選択制」の二軸を用意／常時10000件を超える案件群から、あなた自身が未来を選びとれる！

具体的には

  • 年間休日125日以上 ─休むときはトコトン休める
  • 残業月3.3時間 ─時間に縛られるのはナンセンス
  • リモート率71％（フル32％） ─働く場所は自分で決める

  • 産育休実績あり ─プライベートも大切に
  • 年収130万円UPの例あり ─挑めば報われる環境！
  • 社員定着率91.8％ ─だから社員はなかなか去らない！

《未知なる領域にも挑める》

  • システム開発
  • アプリ開発
  • インフラ構築
  • PL／PMなど上流工程
  • 運用保守など

《最先端技術も駆使》

AI、IoTなど新しき技術を学び、進化し続けよう。

《働き方はあなたが決める》

フルリモート案件多数！
チームで挑むも良し、個人で研鑽するのも問題ありません！

入社後の流れ

案件を選ぶのは常に自分。
「この道じゃない」と思えば、
別の環境へシフトすることも可能。

～例えばこんな案件も！～

  • IoT・AI⇒ホットなジャンル！？
  • 金融システム⇒とにかく安定派もOK
  • Vue.js・React⇒流行にまず乗っかれ！
  • ソシャゲ⇒ワクワクを仕事に
  • メガバンク ⇒ ケタ違いの安心を手に！

将来のキャリアパス

KAMINGはエンジニアファーストの舞台だからこそ──

《成長例も豊富》

  • 運用サブリーダー⇒PLへ！
仲間を率いてプロジェクトを進めた結果、リーダーへ抜擢！

  • コーダー⇒新人研修の担当に
要件定義も経験し、今では後進を育てる存在に成長。

そして他にも、上流工程に挑む者、最新技術に挑む者も…！

十人十色のキャリアパス

《一例を紹介》

  • Aさん（34歳）→交渉後、フルリモート＋中抜けOKで育児と両立
  • Bさん（31歳）→月給8万UPから、フリーランス挑戦で月収49万円へ
  • Cさん（31歳）→大手での雑務を離れ、縛りのない環境で集中

独立しても営業や申告はお任せあれ。
理想の生活を叶えるための、サポート体制は整っています。

対象となる方

＼未経験でも恐れるな。第二新卒の方も活躍中だ／『チャンスはすべての者に平等』─だからKAMINGはポテンシャル採用！★女性比率27％
「成長できるのか不安…」
→会社が一丸となってフォロー！

「フリーランスに興味がある」
→柔軟に対応します。

「働き方を相談したい」
→案件豊富！だから叶えられる自信アリ★

【あれば歓迎】

◆ ITエンジニア経験1年以上（分野も環境も問わぬ）

【あれば活かせるスキル】

◇ Java, .NET系(VB,C#,ASP), PHP, Python, Ruby, C#, C++, Perl, Shell, VBA, VB, JavaScript, SQL
◇ Spring, SpringBoot, Struts, Laravel, CakePHP, Ruby on Rails, React, Vue.js, Node.js
◇ AWS, GCP, Windows, Linux, CentOS, iOS
◇ MySQL, PostgreSQL, Oracle
◇ GitHub, Backlog, Redmine, CircleCI, Jenkins, JIRA

KAMING対応＝神対応！？充実サポートを活用しよう

【数字が成すKAMINGの強み】

  • 口コミ評価4.8／5.0─満足度を証明！
  • 前給保証・副業OK・還元率80.1％─財布が空っぽ…とは無縁！

【離れていても傍にいるよ】

  • フリーランスへ歩み出すときも全力応援
  • 「代表＋営業＋人事」とあなたの4人でLINEグループを作成
└案件・給与・キャリア…なんでも相談OK！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

口コミ評価4.8点・社員定着率91.8％という数字からも、安心して長く働ける環境だといえるでしょう。やりたいことが決まっていればキャリアアップを、まだ迷っている方でも相談を通して方向性を固められます。

この仕事に向いていない人

育児や介護、ブランクから復帰できる制度や、フリーランス挑戦を支援する体制は整っていますが、キャリアの方向性を全部会社に委ねる姿勢では活かしきれません。「自分はどうなりたいのか」をしっかり考えましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00～18:00 または 10:00～19:00（実働8時間）

※プロジェクトにより変動しますが、基本は上記勤務時間での勤務となります。
※月平均残業時間は3.3時間（2023年度実績）
勤務地
★テレワーク導入率71％（フルリモート率32％）
★転勤なし & U・Iターン歓迎
★社員の平均通勤時間21.3分

【全国から東京・大阪・福岡・北海道の案件等に参画OK！】
東京/埼玉/神奈川/千葉/大阪/福岡/北海道を中心に全国の各プロジェクト先で活躍！

【東京本社】
東京都渋谷区代々木3-24-3 西新宿梅村ビル6F
└JR各線「新宿駅」徒歩約9分

【大阪本社】
大阪府大阪市北区梅田2-2-2
ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー19階
└四つ橋線「西梅田駅」4B出口直結
└JR各線「大阪駅」徒歩2分

【福岡本社】
福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル
└JR各線「博多駅」徒歩約1分

【札幌本社】
北海道札幌市中央区北４条西4-1-16 MMS札幌駅前ビル
└JR「札幌駅」より徒歩4分
└地下鉄南北線「さっぽろ駅」より徒歩1分

【リモートワーク実施中です】

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
◎実務経験者：月給40万円以上＋各種手当
※月給には固定残業代（20時間／47,300円～）を含む。超過分は支給。

◎ポテンシャル採用：月給30万円以上＋各種手当
※月給には固定残業代（20時間／47,300円～）を含む。超過分は支給。

※前職の給与額以上（総年収の同額以上の年収）を保証！
※人月単価の80％を給与として還元！（平均還元率80.1％）

＜給与は早めの20日払いです！＞

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
420万円～1000万円
昇給・賞与
  • 昇給随時
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 残業手当（超過分支給）
  • 出張手当
休日・休暇
【年間休日125日以上！】
  • 完全週休2日制（土日休み）
  • 祝日
  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇（入社後3か月後に10日付与）★希望取得率100％

☆営業日が少ない月や、有給の取得によって規定勤務時間を割ったとしても会社が保証。だから有休取得がしやすく、希望取得率は100％になっています。
福利厚生
◎各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◎健康診断
◎副業OK（事前申請不要／実績あり）
◎産休・育休制度（実績あり）
◎会社にバレずに弁護士に無料相談できる「Law Room」
◎格安での引っ越しや住宅購入も可能な「不動産屋の紹介」
◎日々の生活や自身の健康に向き合える「にしたんARTクリニック健康支援サービス」
◎年2回イベント実施（参加任意/無料）
└雇用形態関係なく集まるため、自分と同じスキルを持った先輩や、業務委託とも話せます。
フリーランスへ転向する方も多数
当社の従業員は3割がフリーランス。
その内、40％は社員から転向しており、
中には23歳のエンジニアも活躍しています。

◎業界最高水準の平均還元率80.1％
◎確定申告を会社が代行
◎フリーランス向けの勉強会
◎社員のように安定して働ける制度…etc.

理想のキャリアのために
会社としてサポート体制を整えています。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連（C#、ASP、VB等）
  • Objective-C、OpenGL
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 独立支援制度
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
マークの説明を見る
設立
2014年4月
代表者
代表取締役　神崎 弘樹
従業員数
120名（2025年6月時点）
資本金
999万円
売上高
9億2千万円（2025年3月期実績）
事業内容
  • SES事業
  • VRプロモーション事業
本社所在地
◆東京本社
◆大阪本社
◆福岡本社
◆札幌本社
本社住所
◆東京本社
東京都渋谷区代々木3-24-3 西新宿梅村ビル6F
└JR各線「新宿駅」徒歩約9分

◆大阪本社
大阪府大阪市北区梅田2-2-2
ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー19階

◆福岡本社
福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル

◆札幌本社
北海道札幌市中央区北４条西4-1-16
ＭＭＳ札幌駅前ビル
KAMINGのPOINT

ー案件は実に多種多様ー

開発期間は3ヶ月から1年以上、プロジェクトの人員は1名～100名までと実に豊富です。

ー充実の研修制度ー

例えば、社内勉強会・オンライン学習コースの「Java Gold取得コース」など。スキルを伸ばす環境も充実！

ー社員から信頼される会社へー

働きやすさが信頼を生み、直近2年で9名が出戻り入社で、直近3年で10名のエンジニアが社員紹介で入社。エンジニアに信頼される会社を目指します。
企業ホームページ https://www.kaming-corp.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。

※応募の秘密は厳守します。
※ご質問・不明点はお気軽にお問い合わせください。

≪応募書類に関して≫
ご提供いただいた皆様の個人情報を、採用業務以外の用途に使用することはございません。また、第三者への譲歩・開示は一切行いません。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
★入社日・選考日はご相談に応じます！
  1. STEP
    1

Web書類選考
  1. STEP
    2

面接（1回）※Web面接を実施

対面での面接も可能です。ご希望される方はお気軽にご相談ください。土日祝日・20時以降の面接も可能です。
  1. STEP
    3

内定

ご応募から内定までは1週間を予定しています。応募から1ヶ月以内にご入社いただけます。
面接回数
1回
面接地
東京都渋谷区代々木3-24-3 西新宿梅村ビル6F
└JR各線「新宿駅」徒歩約9分

※基本的にWEBにて面接をさせていただきます。
問い合わせ
株式会社KAMING

住所
〒 151-0053 東京都渋谷区代々木3-24-3 西新宿梅村ビル6F
└JR各線「新宿駅」徒歩約9分
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-4595-0187

会社・仕事の魅力

株式会社KAMINGの魅力イメージ1

＼KAMINGは叶えたい！／あなたの「幸せ」の実現

「未経験からスキルアップしたい」
「前職は激務多忙で…」
「短納期はシンプルにキツイ…」
その“呪縛”を断ち切るべく、KAMINGは誕生しました。

◆困ったときは相談を

代表・営業・人事、一丸となってサポートします。
育児や介護のブランクも問題ありません。

◆さらなる成長を望む方には

当社独自の二つの選択をご用意！
  • 案件選択制 … 1万件案件の中から、自由に挑戦
  • 体制選択制 … 個人かチームも選べる

“あなたらしい働き方”ができるから、伸びしろは伸びに伸びることでしょう！

◆だから社員は理想を叶える

Aさん（30歳）

「未経験だったけど、インフラ設計に挑戦して。気づけば力がついてた◎」

Bさん（31歳）

「5年で月収3千円しか上がらなかったのに、今は月収49万円。正直、自分でも驚いてる！」

Cさん（34歳）

「フルリモート＋中抜けOKを勝ち取った。子どもの送り迎えも、キャリアも両立できてます！」
「VR制作事業」「SES事業」などを展開、業績・拠点ともに拡大中の同社。始まりは長時間労働、短納期、無駄な業務といったIT業界の現状を鑑みた代表が「ならば自分で会社を始めよう！」と考え設立したのがきっかけ。
エンジニアファーストの考えは揺らがず、案件選択制の導入やリモートで各拠点のPJに参画可能といった制度を次々を整えてきました。だからこそ社員からお墨付きをもらう同社で働いてみませんか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん（中途入社）
システムエンジニア
前職の経験 システムエンジニア

Q：KAMINGへの入社に決め手は？

以下4点が入社の決め手です。

◆圧倒的な案件数
◆平均還元率が80%
◆カジュアルな面接
◆ゆくゆくはフリーランスも目指せる

前の会社では配置換えが全くありませんでしたが、KAMINGは配置換えがどんどんできるので、新たなスキルを習得しやすいです。

Q：入社してからの変化は？

初回の配属時の顧客面談は全然うまく話せず、なかなか選考に通過しませんでした。それを神崎社長に相談したところ、個別で面談の練習やアドバイスをいただき、その後通過率がグンと上がりました。KAMINGのバックオフィスメンバーはとても話やすい印象です。エンジニアの期待を先回りして考えてくれる会社ですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役　神崎のプロフィールフォト
代表取締役　神崎 さん

Q：実践しているエンジニアファーストとは？

現場でトラブルがあっても会社が利益を優先し、エンジニアの側ではなく顧客側に立ってしまうという現場を見たことはありませんか？トラブルは両者に悪いところがある場合もあるので、バランスはしっかりとりつつ理不尽なところを見つければ、顧客先に率先して出向き解決します。エンジニアの味方になることが、当社のエンジニアファーストです。

Q：フリーランスにもなれますか？

まず当社の社員としてスタートしてから、さらに稼げるなどの理由でフリーランスになるエンジニアもいます。当社は独立後も連携するほか、確定申告等も無料でサポートしており、将来の選択肢を広げられますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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職種

ITエンジニアから探す >  ITエンジニア >  システム開発（WEB・オープン・モバイル系） >  システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）

勤務地

鹿児島県  宮城県  岡山県  北海道  兵庫県

業種

インターネット関連

特徴

第二新卒歓迎  PL・PM候補  年間休日120日以上  平均年齢30代  インターネット

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