Pierwsze 90 dni

Z kursu: Wdrażanie nowych pracowników jako menedżer

Wideo

Jak rozpoznać oznaki wypalenia pracownika

Z kursu: Jak wspierać dobre samopoczucie pracowników

Wideo

Wdrażanie nowych pracowników w kontekście

Z kursu: Wdrażanie nowych pracowników jako menedżer

Wideo

Badanie roli nowego pracownika

Z kursu: Wdrażanie nowych pracowników jako menedżer

Wideo

Poznaj karierę jako menedżer ds. personalnych

Plan kursu

Komunikować się efektywnie

Z kursu: Jak wspierać dobre samopoczucie pracowników

Wideo

Pokolenie X: Utknęło w środku

Z kursu: Zarządzanie wielopokoleniową siłą roboczą

Wideo

Coaching i rozwój pracowników

Autorzy: Lisa Gates

Kurs

Sposób myślenia: Wzrost kontra niezmienność

Z kursu: Prowadzenie trudnych rozmów: Przewodnik dla menedżerów

Wideo

Budowanie zróżnicowanej wiekowo społeczności

Z kursu: Zarządzanie wieloma pokoleniami

Wideo

Informacje i zajęcia przed pierwszym dniem pracy

Z kursu: Wdrażanie nowych pracowników jako menedżer

Wideo

Pomaganie pracownikom w znalezieniu celu

Z kursu: Jak liderzy mogą motywować innych przez tworzenie znaczenia

Wideo

Strategie raportów

Z kursu: Zarządzanie wieloma pokoleniami

Wideo

Unikaj błędów w komunikacji online

Z kursu: Prowadzenie trudnych rozmów: Przewodnik dla menedżerów

Wideo

Kamienie węgielne coachingu

Z kursu: Coaching i rozwój pracowników

Wideo

Przypisanie kolegi i mentora

Z kursu: Wdrażanie nowych pracowników jako menedżer

Wideo

Umiejętności coachingowe dla liderów i menedżerów

Autorzy: Sara Canaday

Kurs

Zapobieganie zakłóceniom kariery osób o wysokim potencjale

Z kursu: Znajdowanie i zachowywania wysokiego potencjału

Wideo

Szczęście i dobre samopoczucie w miejscu pracy ma znaczenie

Z kursu: Jak wspierać dobre samopoczucie pracowników

Wideo

Odpowiedzialność w zespołach wirtualnych

Z kursu: Odpowiedzialność za swój zespół

Wideo